Tuyển dụng:
- Trực tiếp thực hiện các hoạt động tuyển dụng để đảm bảo chỉ tiêu tuyển dụng đề ra.
- Đăng tin tuyển dụng, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn.
- Chủ động lên kế hoạch và thực hiện các hoạt động quảng bá thương hiệu tuyển dụng trên các kênh online và offline.
- Tổ chức các sự kiện liên quan tới tuyển dụng.
Hỗ trợ các công việc văn phòng
- Hỗ trợ các hoạt động tinh thần, chế độ cho nhân viên: tổ chức sinh nhật mỗi tháng,du lịch, khám sức khỏe,...
- Xây dựng các hoạt động, sự kiện thúc đẩy tinh thần làm việc cho nhân viên trong công ty.
- Tổ chức các sự kiện hoạt động tại văn phòng và ngoài công ty, các sự kiện thể thao, giải trí..
- Các công việc khác theo chỉ thị của cấp trên.
Mô tả công việc
Quyền lợi được hưởng
Mức lương: Thỏa thuận trực tiếp.
- Thời gian thử việc: 2 tháng.
- Thời gian làm việc: 05 ngày/ tuần và theo giờ hành chính (8h00 - 17h00).
- Thưởng 2 lần/ 1 năm. Xét tăng lương 2 lần/ 1 năm.
- Ký hợp đồng và đóng BHXH đầy đủ theo quy định của pháp luật.
- Khám sức khỏe định kỳ hằng năm. Du lịch theo kế hoạch công ty.
- Môi trường làm việc trẻ, năng động, thân thiện.
- Thời gian thử việc: 2 tháng.
- Thời gian làm việc: 05 ngày/ tuần và theo giờ hành chính (8h00 - 17h00).
- Thưởng 2 lần/ 1 năm. Xét tăng lương 2 lần/ 1 năm.
- Ký hợp đồng và đóng BHXH đầy đủ theo quy định của pháp luật.
- Khám sức khỏe định kỳ hằng năm. Du lịch theo kế hoạch công ty.
- Môi trường làm việc trẻ, năng động, thân thiện.
Yêu cầu công việc
- Có kinh nghiệm 1 năm trở lên về mảng tuyển dụng, văn phòng
- Có thể gắn bó lâu dài và chịu được áp lực công việc.
- Là người trung thực, nhanh nhẹn, cẩn thận, có tinh thần học hỏi và phát triển bản thân.
- Có kỹ năng đào tạo, làm việc nhóm và khả năng giao tiếp tốt, kỹ năng giải quyết tình huống tốt.
- Có thể gắn bó lâu dài và chịu được áp lực công việc.
- Là người trung thực, nhanh nhẹn, cẩn thận, có tinh thần học hỏi và phát triển bản thân.
- Có kỹ năng đào tạo, làm việc nhóm và khả năng giao tiếp tốt, kỹ năng giải quyết tình huống tốt.